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    Erscheinungsdatum: 03.12.2015, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: PE: Garant für Mitarbeiterbindung oder Motor für Fluktuation, Titelzusatz: Auswirkung von Mitarbeiterqualifizierung auf das Fluktuationsverhalten, Autor: Kinz, Wolfgang, Verlag: AV Akademikerverlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Wirtschaft // Management, Seiten: 120, Informationen: Paperback, Gewicht: 335 gr, Verkäufer: averdo
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    Erscheinungsdatum: 03/2020, Medium: Buch, Einband: Gebunden, Titel: Mitarbeiterbindung, Auflage: 2. Auflage von 1920 // 2. überarbeitete und erweiterte Auflage, Autor: Felfe, Jörg, Verlag: Hogrefe Verlag GmbH + Co. // Hogrefe Verlag, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Arbeitspsychologie // Psychologie // Betrieb // Personalwesen // Ausbildung // Weiterbildung // Führung // Mitarbeiterführung // Management // Personalmanagement // Personalpolitik // Personalwirtschaft // Arbeits- // Wirtschafts // und Organisationspsychologie // Management: Führung und Motivation, Rubrik: Betriebswirtschaft, Seiten: 302, Reihe: Wirtschaftspsychologie, Gewicht: 714 gr, Verkäufer: averdo
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    Erscheinungsdatum: 03/2020, Medium: Buch, Einband: Gebunden, Titel: Mitarbeiterbindung, Auflage: 2. Auflage von 1920 // 2. überarbeitete und erweiterte Auflage, Autor: Felfe, Jörg, Verlag: Hogrefe Verlag GmbH + Co. // Hogrefe Verlag, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Arbeitspsychologie // Psychologie // Betrieb // Personalwesen // Ausbildung // Weiterbildung // Führung // Mitarbeiterführung // Management // Personalmanagement // Personalpolitik // Personalwirtschaft // Arbeits- // Wirtschafts // und Organisationspsychologie // Management: Führung und Motivation, Rubrik: Betriebswirtschaft, Seiten: 302, Reihe: Wirtschaftspsychologie, Gewicht: 714 gr, Verkäufer: averdo
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    Erscheinungsdatum: 10.04.2020, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Retentionmanagement, Mitarbeiterbindung. Ursachen und Folgen des Fachkräftemangels, Autor: Jung, Riccarda, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Psychologie // Grundlagen (Methodik, Statistik), Seiten: 32, Informationen: Paperback, Gewicht: 62 gr, Verkäufer: averdo
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    Erscheinungsdatum: 16.12.2019, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Arbeitszufriedenheit, Gesundheit und Mitarbeiterbindung, Titelzusatz: Transaktionale Führung in Organisationen Sozialer Arbeit, Autor: Heck, Gunther, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Wirtschaft // Sonstiges, Seiten: 24, Informationen: Paperback, Gewicht: 39 gr, Verkäufer: averdo
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    Erscheinungsdatum: 16.12.2019, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Arbeitszufriedenheit, Gesundheit und Mitarbeiterbindung, Titelzusatz: Transaktionale Führung in Organisationen Sozialer Arbeit, Autor: Heck, Gunther, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Wirtschaft // Sonstiges, Seiten: 24, Informationen: Paperback, Gewicht: 39 gr, Verkäufer: averdo
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    Erscheinungsdatum: 13.07.2019, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Mitarbeiterbindung bei Auszubildenden in mittelständischen Unternehmen, Autor: Frey, Lisa Marie, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Betriebswirtschaft, Seiten: 24, Informationen: Paperback, Gewicht: 51 gr, Verkäufer: averdo
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    Erscheinungsdatum: 08.03.2020, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Einfluss des Führungsstils auf die Mitarbeiterbindung, Autor: Anonym, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Wirtschaft // Management, Seiten: 44, Informationen: Paperback, Gewicht: 79 gr, Verkäufer: averdo
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    Erscheinungsdatum: 29.04.2020, Medium: Taschenbuch, Einband: Kartoniert / Broschiert, Titel: Mitarbeiterbindung durch personalwirtschaftliche und rechtliche Maßnahmen, Auflage: 1. Auflage von 1920 // 1. Auflage, Autor: Ben Aissa, Zohra, Verlag: GRIN Verlag, Sprache: Deutsch, Rubrik: Betriebswirtschaft, Seiten: 60, Informationen: Paperback, Gewicht: 101 gr, Verkäufer: averdo
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    Erscheinungsdatum: 03/2019, Medium: Bundle, Einband: Kartoniert / Broschiert, Inhalt: Taschenbuch, Titel: Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterbindung, Titelzusatz: Was erwarten Arbeitnehmer?, Auflage: 1. Aufl. 2019, Autor: Sass, Enrico, Verlag: Springer-Verlag GmbH // Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH, Imprint: Springer Gabler, Sprache: Deutsch, Schlagworte: Führung // Unternehmensführung // Management // Strategisches Management // Unternehmensstrategie // Mitarbeiterführung // BUSINESS & ECONOMICS, Rubrik: Wirtschaft // Management, Seiten: 153, Abbildungen: 20 schwarz-weiße Abbildungen, Bibliographie, Informationen: Book + eBook, Gewicht: 247 gr, Verkäufer: averdo
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